巢湖市面向30所“雙一流”高校招聘急需緊缺人才面試圓滿(mǎn)結(jié)束

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日前，巢湖市面向30所“雙一流”高校招聘急需緊缺人才面試工作圓滿(mǎn)結(jié)束，共有10名考生通過(guò)面試選拔，進(jìn)入下一步體檢考察環(huán)節(jié)。

     今年6月，巢湖市在合肥市人社局、巢湖市人民政府及30所“雙一流”高校網(wǎng)站同步發(fā)布招聘公告，招聘金融工程、英語(yǔ)等緊缺專(zhuān)業(yè)人才20人。經(jīng)資格審查合格的2018年應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生，無(wú)需筆試，直接面試考察，通過(guò)考核且體檢合格的辦理聘用手續(xù)，解決事業(yè)編制。截至報(bào)名時(shí)間，累計(jì)收到61份報(bào)名材料，21人通過(guò)資格復(fù)審環(huán)節(jié)。面試采用結(jié)構(gòu)化形式，邀請(qǐng)合肥市委組織部、合肥市人社局、合肥市國(guó)資委等單位工作經(jīng)驗(yàn)豐富、熟悉人事考試工作的領(lǐng)導(dǎo)同志，組成考官小組，從言語(yǔ)表達(dá)能力、自我認(rèn)知能力、應(yīng)變協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、行為舉止儀表等5個(gè)維度，綜合評(píng)價(jià)考生。

     面試前，市委常委、組織部部長(zhǎng)、統(tǒng)戰(zhàn)部部長(zhǎng)王勁，現(xiàn)場(chǎng)視察面試考點(diǎn)，對(duì)面試考務(wù)工作流程進(jìn)行重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)，要求考務(wù)工作人員精心謀劃、細(xì)致準(zhǔn)備，確保面試環(huán)節(jié)有序開(kāi)展。為保證面試的公平、公正，選拔出一批綜合素質(zhì)高的急需緊缺人才，市紀(jì)委監(jiān)委工作人員全程參與監(jiān)督?，F(xiàn)已在巢湖市人民政府網(wǎng)站、巢湖先鋒網(wǎng)發(fā)布面試成績(jī)公告。（凌 華   何 珩）