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9月2日上午,市城管局召開“轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)服務(wù)、促發(fā)展”警示教育動員部署會。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員,局屬各單位班子、機關(guān)科室負責人、各執(zhí)法大隊中隊長等50余人參加,局黨組書記、局長江軍同志主持會議并作動員講話。
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2022-9-5 08:30 上傳
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會上,局黨組成員、副局長宮輝傳達學(xué)習(xí)了全省住建系統(tǒng)“轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)服務(wù)、促發(fā)展”警示教育動員大會精神,詳細解讀了《巢湖市城管局“轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)服務(wù)、促發(fā)展”警示教育工作方案》,明確具體任務(wù)和責任分工;局黨組副書記李菊香通報了四起“四小四大”典型案例和第一批為民辦實事為企優(yōu)環(huán)境正負面典型案例。
最后,
局黨組書記、局長江軍
對開展“轉(zhuǎn)優(yōu)促”警示教育工作
提出具體要求。
01
一、提高認識擔使命
作風(fēng)體現(xiàn)形象,作風(fēng)事關(guān)發(fā)展。開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)服務(wù)、促發(fā)展”警示教育是全面落實省委決策部署推進“一改兩為”的關(guān)鍵措施,是加強城管系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)的重要手段,更是提升城市管理工作標準的現(xiàn)實需要。全局黨員干部職工要以此次警示教育為契機,務(wù)必牢固樹立責任意識,切實增強緊迫感、責任感和使命感,推深做實本次警示教育。
02
二、堅持導(dǎo)向抓落實
加強作風(fēng)建設(shè)重在真抓實干,貴在實踐檢驗,難在堅持不懈。一要堅持“目標導(dǎo)向”,努力實現(xiàn)一個目標。以認真負責的態(tài)度、真抓實干的作風(fēng),切實將此次警示教育組織落實好,共同推進城管系統(tǒng)作風(fēng)、行風(fēng)、政風(fēng)持續(xù)提升,展現(xiàn)巢湖城管鐵軍形象。二要堅持“問題導(dǎo)向”,著力解決三個方面的問題。重點解決隊伍建設(shè)存在問題,聚焦城市管理重點難點問題,緊盯行業(yè)領(lǐng)域營商環(huán)境的痛點、堵點,凝心聚力,攻堅克難,堅決剎住“虛、躲、冷、粗、假”等不良作風(fēng)。三要堅持“過程導(dǎo)向”,突出抓好四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。高標準嚴要求,堅持刀刃向內(nèi),聚焦“大警醒”、開展“大排查”、對標“大整改”、推進“大服務(wù)”,做到警示教育工作推進中及時總結(jié)、定期反饋、建章立制、鞏固成果。
03
三、以人為本強服務(wù)
全局干部職工要加強學(xué)習(xí),提升素質(zhì)技能,轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念,提高執(zhí)法水平,改進服務(wù)態(tài)度,在行動上盡心用力。對群眾和企業(yè)的反映訴求,做到事事有回應(yīng),件件有著落,將“一改兩為五做到”落地落細落實,讓人民群眾在城市管理工作中處處感受到公平正義,努力把干部作風(fēng)和機關(guān)效能提高到一個新水平,推動城市管理各項工作提質(zhì)增效、爭先進位。以優(yōu)良的政風(fēng)、行風(fēng)、作風(fēng)全力推進城市管理高質(zhì)量發(fā)展,以良好市容環(huán)境和精細城市管理迎接黨的二十大勝利召開。
文 圖|人事科 許菁華
編 審|周 昊
二 審|桂云龍
主 審|陶學(xué)勇
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