為做好2024年企業(yè)穩(wěn)工穩(wěn)產工作 促進企業(yè)正常生產經營和有序用工 推動經濟實現穩(wěn)中向好 1月31日 合肥市人社局、市財政局出臺 《合肥市2024年穩(wěn)崗促就業(yè)政策舉措》 ▼▼▼ 01
加強春節(jié)留工關懷
對2024年春節(jié)期間(2024年2月9日至2月17日)正常留工生產經營的本市重點產業(yè)鏈企業(yè)、“四上”企業(yè)(規(guī)上工業(yè)企業(yè)、規(guī)上服務業(yè)企業(yè)、限上批零住餐企業(yè)、資質等級建筑業(yè)企業(yè)),按在崗外市籍參保員工500元/人的標準發(fā)放一次性留工補助。
02
支持勞動者來肥就業(yè)
對本市企業(yè)在2024年一季度招用外市籍人員(含四縣一市到市區(qū)就業(yè))首次在肥就業(yè),簽訂1年以上勞動合同并依法繳納社會保險的,按500元/人標準分別給予企業(yè)和個人新增就業(yè)補貼。
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03
鼓勵開展共享用工
倡導用工盈余的企業(yè)通過“共享用工”模式,對有臨時性崗位需求的企業(yè)進行員工輸送,對在2024年開展“共享用工”的企業(yè),根據共享用工人數,按照500元/人/月標準給予輸出員工企業(yè)補貼,時間不超過 3 個月。
04
組織員工集中到崗
對2024年一季度租用大巴車等交通工具“點對點”跨省組織員工來肥到崗的本市企業(yè)或機構,符合條件的給予交通費用50%補助,每家企業(yè)或機構補助最高不超過10萬元。
政策實施細則及資金申報相關表格,請進入合肥市人力資源和社會保障局官網主頁-通知公告欄查詢。
政策咨詢:巢湖市公共就業(yè)(人才)服務中心 0551-82312406
地址:巢湖中路338號
來源:巢湖人社
編輯:蹇倩雯
審核:王蕾、章媛
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